Entenda a importância do conhecimento no trabalho

Entenda a importância do conhecimento no trabalho

Entenda a importância do conhecimento no trabalho

O ambiente de trabalho é intrinsecamente dinâmico. Mesmo as profissões que são comumente entendidas como estáticas, precisam de inovações, senão na sua forma de executar determinadas ações. Ao menos como frescor de pensamento daqueles e daquelas que executam as diversas funções do trabalho.

Em uma empresa de consultoria, por exemplo, o objeto do trabalho pode não variar. Mas é indispensável que o funcionário ou funcionária estejam alinhados com os objetivos estratégicos da empresa. Para participar da evolução no mercado e constituir-se como personagem chave no processo de evolução. E pensando nisso, produzimos este post para te contar mais sobre a importância do conhecimento no trabalho. Leia e abra seus horizontes!

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Pense e aja fora da caixa

Especialmente em se tratando do mercado atual, no qual a escala de complexidade dos negócios é maior. É imprescindível uma visão sempre atualizada e a busca constante de novos conhecimentos e competência. Fala-se, inclusive, em um especialista multidisciplinar, que seria um multi-especialista: Alguém com experiência de mercado e conhecimentos claros sobre objetivos a serem atingidos. Etapas do trabalho e de toda a inter-relação com os demais setores e disciplinas técnicas que envolvem a produção dos bens ou serviços ofertados. Não se trata apenas de escolaridade, ainda que perpasse isso. Mas de uma postura voltada para a absorção de informações e conhecimentos que agreguem ao processo produtivo de uma empresa.

Busque por novos conhecimentos e habilidades

Não é novidade para você, empresária e empresário de negócios com solidez no mercado. Que a busca por novos conhecimentos está diretamente relacionada à evolução da empresa. Sabemos que novas formas de pensar, sejam elucidadas por cases de sucesso ou acessando novidades do mercado. E da vida que nos ajudam a “criar novas sinapses”, favorecem o processo de refletir sobre um problema que carece de solução.

No entanto, o processo diuturno de gestão parece consumir o tempo que temos para investir em conhecer o novo. Não se enganem, empresários, obter conhecimento toma tempo! Justamente por isto, é importante que ele seja incorporado como uma atividade diária e como parte da gestão. Começar o dia lendo um artigo ou procurando informações sobre um assunto específico. E às vezes minimamente inteirando-se sobre questões contemporâneas em um jornal diário, pode ser essencial para os seus negócios.

Aperfeiçoe ainda mais suas capacidades

Toda empresa é feita por pessoas, e mesmo as lideradas por homens e mulheres bem informados, precisam que as pessoas mudem para mudar. Mais do que isso, todos precisam que as pessoas não estagnem para não estagnar. Uma boa prática, além da leitura constante para entender o mundo ao seu redor, especialmente o mercado ao seu redor, é a prática de Networking.

O Networking não para gerar relações de negócios, não buscando clientes ou futuros gestores para a sua empresa. Mas um Networking de troca de informações. É conversando com outros gestores que você, empreendedor ou empreendedora, abrirá novos horizontes.

O diferente, no caso do conhecimento, é sempre bem vindo. É esse fator que te conduzirá ao sucesso, a pensar fora da caixa, alçar novos rumos. Desenvolver novas soluções e produtos para um mercado consumidor já acomodado, mas sem estar plenamente saciado.

Em se tratando de conhecimento, acompanhar as novas práticas e a evolução do mercado. Tanto dos mercados próximos e similares ao seu, quanto daqueles distantes e diferentes. É o melhor caminho para desenvolver novos processos e produtos e otimizar a sua empresa.

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Dekker Baptista

Dekker Baptista, CEO da Daexe, é um empreendedor são-tomense apaixonado por ajudar empresas a se reorganizarem e a materializarem seus sonhos. A Daexe é uma empresa nacional que atua nos ramos de Consultoria, Assessoria Executiva e Treinamento Gerencial. A empresa oferece uma variedade de serviços para ajudar empreendedores e empresários a melhorar o desempenho de seus negócios, otimizar recursos financeiros, aumentar e fidelizar clientes e tornar seus funcionários mais felizes.

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