O primeiro passo para o sucesso é a organização! Com objetivos e metas bem organizadas você será capaz de fazer um follow up rápido e acelerar o seu crescimento.
A primeira parte é diagnosticar os seus processos atuais para ter segurança de como e onde, dentro do seu processo, você irá implementar a solução.
O que é Follow Up?
Follow Up é uma atividade crucial que muitas vezes por falta de tempo acaba sendo subestimada por muitos profissionais.
Esse processo é muito comum com profissionais de venda. Nesse caso específico é o acompanhamento em que o vendedor lembra o Lead da sua conexão com objetivo de não deixá-lo esfriar, o que as vezes torna-se desgastante.
Dessa forma, o follow up serve para manter um esforço na tentativa de contato e assim direcionar o cliente ou parceiro para as próximas etapas
Sendo que ela também é utilizada após realização da venda, com o propósito de criar uma relação de fidelidade com o cliente.
Mas o follow up também pode ser usado para “cututar” colegas, chefes e afins. Ou seja, você pode fazer follow up com colegas, lideranças e colaboradores.
Em quais circunstâncias? Avaliar desempenho, saber o status de algumas atividades e por aí vai.
Diante disso, essa atividade proporciona benefícios como:
- É uma maneira de ganhar confiança;
- Aumenta as chances de sucesso das atividades;
- Melhora a experiência geral;
- Incentiva o relacionamento de forma positiva entre as pessoas;
- Impulsiona as ações internas ou de vendas;
- Aumenta vendas e resultados.
Organizando os objetivos e metas
Primeiro de tudo, defina bem os objetivos e metas que deseja alcançar, mas com números realmente alcançáveis.
Pois, ter clareza do que se quer atingir é fundamental, já que isso te guiará ao longo de todo processo, sendo que a organização para follow up começa a partir desse princípio.
Em seguida, planeje-se, uma vez que assim facilita conquistar seus objetivos e metas para follow up de modo rápido e eficaz. Além disso, possibilitará o monitoramento, análise de resultado e validação do que está ou não dando certo e realizar as modificações necessárias.
Tenha foco, nenhuma etapa da organização dará certo sem foco constante. Por essa razão, procure terminar todas as suas tarefas iniciadas e sempre dê o seu melhor, ou seja, manter o foco auxilia a não desistir no meio da caminhada.
No decorrer do processo é essencial desenvolver o autoconhecimento, para que assim tenha oportunidade de descobrir seus pontos fortes, suas habilidades e competências.
Identificar os pontos positivos irá colaborar na definição do seu planejamento, consequentemente na organização e no alcance dos objetivos.
Neste contexto para que a organização dos objetivos e metas seja realmente efetiva é crucial contar com auxílio de ferramentas, como por exemplo, o 5W2H.
Importante ferramenta de projetos que mapeia o passo a passo, aonde define bem as metas alcançadas, os custos, o responsável por cada etapa, dentre outros. Devido a isso, o 5W2H se trata de 7 perguntas que devem ser respondidas:
5W:
- What – o que será feito?
- Why – por que será feito?
- Where – onde será feito?
- When – quando?
- Who – por quem será feito?
2H:
- How – Como será?
- How Much – Quanto vai custar?
Sendo assim, responder essas perguntas é um importante fator na organização de objetivos e metas para follow up rápido, o qual determina com assertividade essas duas questões, por isso busque colocar em prática suas ações.
Assim também, disciplina e consciência são atitudes que fazem a diferença nessa questão, a fim de manter excelência, qualidade e ótimo desempenho.
Disciplina e coerência são primordiais em qualquer situação, principalmente quando houver obstáculos, assim está pronto para qualquer possível adversidade.
Estratégia é outro ponto importante, com a intenção de saber quais as melhores formas de utilizar os recursos.
Neste quesito ferramentas também pode ser um diferencial, como por exemplo, os mapas mentais, como mindmaps muito úteis quando o assunto é organização.
A saber, as ações são imprescindíveis em qualquer situação ainda mais quando se relaciona com objetivos e metas. Já que são a materialização dos objetivos.
Avalie os resultados, veja o que já foi feito, e o que ainda precisa fazer, e o principal: o que necessita ser melhorado.
Recomenda-se essa atividade para todos os tipos de negócios, já que permite aproximar o cliente da empresa e otimiza o processo comercial.
Além de ajudar no cumprimento de objetivos e metas, gerando ótimos resultados.
A organização não é uma tarefa fácil, pode parecer difícil inicialmente, porém quando der o primeiro passo e ao decorrer do processo perceberá os efeitos benéficos para todo o seu ecossistema empresarial.
Isso porque, ao organizar os objetivos e metas para follow ups mais rápidos, conseguirá alcançar o que foi determinado com sucesso e de forma ágil.
Tenha postura confiante e otimista isso também implica a ser bem sucedido nos negócios.